SLAVONSKI BROD - Brodsko-posavska županija već dulji niz godina nalazi se na samom vrhu neslavne ljestvice županija koje se bore s velikim brojem evidentirane nezaposlenosti. U listopadu je Zavod evidentirao 9910 osoba koje se nalaze u potrazi za zaposlenjem, što je gotovo 500 osoba više nego li mjesec ranije.
U takvim okolnostima, gotovo je nevjerojatna vijest da postoji tvrtka koja je u potrazi za 30 radnika, a koje ne uspijeva pronaći. Informaciju, koja nam je zvučala prilično čudno u okolnostima u kojima danas živimo, provjerili smo na izvoru. Kod samog poslodavca.
- Točno je. Tražim 30 radnika za područje graditeljstva, no nažalost imamo poteškoća u njihovom pronalasku – potvrdio nam je Marko Brajković, dipl.ing.građ. iz Sitolora, tvrtke koja je osnovana 1989. godine i od tada do danas izgradila renomiran status u svojoj branši na području cijele zemlje, a uskoro se kane širiti i na inozemno tržište gdje imaju u planu otvoriti GmbH tvrtku.
I dok u Sitoloru tragaju za radnicima koji bi udovoljili uvjetima koje traže, na stranicama Zavoda za zapošljavanje jučer je putem natječaja objavljena potreba za 196 radnih mjesta. Riječ je o trenutno aktivnim natječajima. Hoće li tvrtke koje su ih objavile uspjeti pronaći uposlenike ili će za njima tragati, poput Sitolora, tek će se vidjeti. Pitanje koje se nameće samo po sebi, kako to da u županiji, u kojoj godinama vlada problem nezaposlenosti, jedna tvrtke ne može naći radnike.
- Jedan od glavnih problema, ne samo kada smo mi u pitanju, nego općenito kada je u pitanju problem nezaposlenosti i tržišta rada, jeste činjenica da školovanje nije u funkciji graditeljstva, a ni ostalih zanimanja. Drugi veliki problem je rad na crno, jer prema nekim pokazateljima čak 30 do 40 posto uposlenih u graditeljstvu radi na crno. Tu su i problemi s prekvalifikacijom, ali donekle i odlazak ljudi na rad u inozemstvo, iako mislim da je to, u ovom slučaju, najmanji problem – za SBplus kazao je Brajković, čija tvrtka neprestano ima potrebu za radnom snagom. Imaju svoj tim ljudi, ali i jednog čovjeka zaduženog za pronalazak kvalitetnih radnika.
- Mi smo sada uposlili pet radnika s područja Zagorja. Radnike ćemo naći, ako ne u Brodu onda u drugim dijelovima Hrvatske jer smo zastupljeni na području cijele države. Doduše, imamo i svoje kriterije, koje treba zadovoljiti, jer naša tvrtka ulaže u radnike i radi na cjeloživotnom obrazovanju i to nam je bitno. Naši novi radnici prva tri mjeseca prolaze obuku i ostaju raditi ukoliko zadovolje, a ne tako rijetko zna nam se dogoditi da oni koji se prijave na natječaj u tome ne uspiju. No, oni koji pokažu znanje i volju, u roku od dvije godine postaju radnici sa višestrukim kvalitetnim znanjem iz oblasti građevine – pojasnio je Brajković. Pri tome, kaže, prosječna plaća iznosi oko 6,5 tisuća kuna neto, plus plaćen terenski rad.
Bilo bi super raditi u jednoj takvoj tvrtki, posebice ako su uvjeti uistinu takvi, no i da pripadam toj branši ne bi si u ovome trenutku mogli priuštiti prijaviti se na taj natječaj, kazao nam je jedan naš sugovornik koji je želio ostati anoniman. On se odlučio za rad na crno i isplatu na ruke zbog kreditnih zaduženja i blokiranih računa. U Njemačku bi, kaže išao, no tamo bi plaću morao primati preko računa, što je vidljivo i u Hrvatskoj obzirom da je članica EU, pa je i od toga za sada odustao.
Naš sugovornik Marko Brajković upravo u suzbijanju rada na crno vidi rješenje problema kako u pronalasku radnika u Hrvatskoj tako i u smanjenju broja onih koji bi odlazili izvan granica. - Bitno je riješiti crno tržište kroz pojačan rad inspekcija rada te uvođenjem minimalne satnice, što je primjerice u Njemačkoj propisano, i sve bi se brzo riješilo – poručio je Brajković.
Kada bi spomenuta minimalna satnica, ne samo u oblasti građevine, nego i drugim područjima, bila primjerena i prihvatljiva i radniku i poslodavcu možda bi onda uistinu stvari krenule na bolje. Ovako, čini se, umjesto stvari na bolje ljudi kreću dalje. Jer kako drugačije protumačiti činjenicu da je jučer na popisu traženih radnika bilo najviše vozača (20), bravara (13), doktora medicine i medicinskih sestara/tehničara po 11 te deset CNC operatera. Sve redom zanimanja koja su u Hrvatskoj potplaćena, a vani cijenjena i s kojima ljudi bez poteškoća pronalaze posao.
- Najnoviji
- Najstariji
-
Važna obavijest
Sukladno članku 94. Zakona o elektroničkim medijima, komentiranje članaka na web portalu i mobilnim aplikacijama plusportal.hr dopušteno je samo registriranim korisnicima. Svaki korisnik koji želi komentirati članke obvezan je prethodno se upoznati s Pravilima komentiranja na web portalu i mobilnim aplikacijama plusportal.hr te sa zabranama propisanim stavkom 2. članka 94. Zakona. -
Brodanin_sb02.12.2016. u 11:37
A ta placa od 6 000 kn se moze dobit ako napravis 280 sati. Znaci satnica 21 kunu. Eto pa idite radit za 21 kn sat. Ko vas jebe kad ste tupavi. Budale treba jebavat!!!
-
Brodanin_sb02.12.2016. u 11:33
Evo pajdo otici cu ja na razgovor samo da vidim koliku ce mi placu ponudit. Cak vjerujem kad ih samo pitam kolika ce mi biti placa da me nakon toga vjerojatno nece vise ni zvat. Kazu vi bi radili i... Prikaži sve primali placu,budite sretni sto radite. To vam je njihova politika!
-
blanjalica02.12.2016. u 10:23
Na žalost, mnogi koji su nezaposleni i primaju kojekakve naknade u svim mogućim državnim institucijama, pripomoći i ostalo mukte, naučili su primati ali da netko mora napuniti tu kasu da bi oni primili, to ih ne zanima. To je glasački... Prikaži sve stroj, toga su svjesni politički čelnici i ini koji donose odluke o krpanju financijskih rupa nezaposlenih i njihovih obitelji. U ovom slučaju, jedni hvale, jedni kude, ali plaća se ipak isplaćuje. Kod kuće su. Kad odu u Bogom danu Švabiju i rade po 12 sati dnevno na baušteli za 1200 eura mjesečno tek onda počinje kuknjava jer tamo državu ne sisaju. Pa kad odvoje za stan, hranu, ostane zrnje za ptičice. I opet nevalja. Teško je snizit kriterije a povečati napor kad jednom naučiš na na plandovanje i primanje bez obaveza osim traženja papira. Lakše je za socijalnu naknadu cijeli dan cijedit pivu pred trgovinom i gledati kako ti zrak putuje ispred očiju. I molit Boga da drugi pune kasu iz koje će oni dobit lovu za pivu. Živjeli.
-
Feliks01.12.2016. u 18:15
Postavlja se pitanje, ako su uvjeti tako idealni zbog čega nitko nije prihvatio tu ponudu za posao ? Gospodin Brajković se zalaže za suzbijanje rada na crno, a početkom devedestih godina sa svojim partnerima je sve radnike prijavio na dva... Prikaži svea sata rada, dok su ljudi radili po deset i ponekad šesnaest sati na dan, misleći kako im se plaćaju doprinosi na punih osam sati. Ne moram ni reći kako su radnici oštećeni za staž koji će im faliti za mirovinu. Možda se promijenio i postao dobar poslodavac . Vrijeme će pokazati.
Prikaži sve komentare
-